ვაკანსიების სიაზე გადასვლა
საბეჭდი ფორმა
გაზიარება
პერსონალის განვითარების მენეჯერი
განაცხადის შეტანა
თანამდებობა პერსონალის განვითარების მენეჯერი
ორგანიზაცია პალიტრა მედია
ადგილმდებარეობა თბილისი
ბოლო ვადა 28 თებერვალი 2018
   
ვაკანსიის აღწერა
მოვალეობები
  • პერსონალის შეფასების სისტემების შემუშავება;
  • პერსონალის შეფასების სისტემების მართვა განვითარება;
  • შეფასების სისტემის შემდგომი პროცესის დაგეგმვა და მართვა;
  • მენეჯერების ქოუჩინგის სისტემის შემუშავება და მართვა;
  • ტალანტ მენეჯმენტის სისტემის შემუშავება მართვა;
  • პერსონალის სწავლების პროგრამების შექმნა;
  • ტრენინგების სისტემის შემუშავება, ტრენინგების დაგეგმვა ორგანიზება;
  • თანამშრომლების პოტენციური უნარების გამოვლენა/შეფასება.
მოთხოვნები
  • უმაღლესი განათლება ფსიქოლოგიის ან ბიზნეს ადმინისტრირების მიმართულებით, MBA ჩაითვლება უპირატესობად;
  • 2+ წლიანი სამუშაო გამოცდილება HR სფეროში;
  • ინგლისური და რუსული ენების სრულყოფილი ცოდნა;
  • საოფისე პროგრამების სრულყოფილი ცოდნა.



პიროვნული მახასიათებლები და  უნარ-ჩვევები:


  • პასუხისმგებლობის გრძნობა;
  • კომუნიკაბელური;
  • მოტივირებული;
  • ორგანიზებული;
  • შედეგზე ორიენტირებული;
  • ინიციატივიანი და პრაქტიკული;
  • თანამშრომლობის ნიჭის მქონე;
  • დამოუკიდებლად გადაწყვეტილების მიღების უნარი;
  • გუნდური მუშაობის უნარი.
პირობები
  • სამუშაო გრაფიკი: ორშაბათი-პარასკევი 09:30-18:00;
  • ვაკანსიის ადგიმდებარეობა: . თბილისი, იოსებიძის . #49.